일본 은 노동력 부족 을 해결하기 가 어렵고, 외국 국적 의 노동력 을 촉진시켰다

‘서비스업, 제조업과 건축업이 처음으로 일손 부족에 시달리고 있다.

저렴한 체인 레스토랑은 직원들을 모집하지 못해 약 200개 점포를 폐쇄했다.

일본식 술집에도 이번 영업년도 약 60개 점포를 폐쇄해 점포의 전체 10%를 차지하는 원인 중 하나는 충분한 아르바이트 직원을 채용할 수 없다.

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은 주택 가격 상승과 도쿄올림픽을 계획하는 요인으로 도쿄 건축 노동자 모집 일자리 수가 5.56배다.

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‘p ’은 노동력이 부족하기 때문에 일본 경제가 현재 특별한 현상으로 실업률이 4%의 낮은 수준이지만 경제는 오히려 저조한 상태다.

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'p'의 출산율이 낮고 고령화는 일본 노동력 부족의 근본 원인이다.

지난 20년 동안 일본 노동인구가 764만 명으로 줄었다.

일본의 국립사회보장과 인구문제연구소에 따르면 현재 1.43의 출산율 수준을 유지하면 2060년까지 일본 15에서 64세 근로인구가 2010년 8173만명이 40 ~4418만명으로 줄것으로 추산된다.

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‘ p ’은 또 다른 한 가지로 ‘ 산산이 없다 ’ 는 현상의 원인은 1990년대 거품경제가 파멸된 이후 일본 기업은 비용을 삭감하기 위해 전통적인 ‘ 종신고용제 ’ 를 바꾸었다.

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‘p ’은 현재 일본 노동시장 4퍼센트 가량 비정규직 고용 직원이다.

일본 종합연구소 수사부 수석경제학자 산전구는 본보 기자에게 경제학의 일반적인 규율에 따라 공급부족은 노동력 가격을 이끌어갈 수 있다.

일손 부족 — 임금 저하 • 노하우에 장기간 빠지게 된 일본의 노동력 시장은 임금 수준이 낮은 비정규직 직원을 대량으로 사용했다는 점이다.

유한 계약직 근로자 중 56%와 여성 연소득은 200만엔 (1엔 약 0.06위안) 이하로 정규직 근로자 446만일 원년소득 평균 수준보다 낮았다.

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‘p ’은 생활의 질에 대한 중시도 많은 젊은이들이 자발적으로 ‘아르바이트 ’를 선택했다.

도쿄 한 운전대 감독을 맡은 천촌 여사는 본보 기자에게 자신이 원래 이 학교의 정규 직원이었기 때문에 매일 11시간 동안 근무 강도를 견디지 못하고 자발적으로 아르바이트로 바꿨다.

정규직에 비해 여름과 연말 상여금을 줄이고 연로보험납 기준도 절반 낮아졌다.

올 5월 일본 전국 채용 일자리 중 정규직 직은 4할밖에 안 된다.

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‘p ’은 일본의 현재 인구 약 1.28억으로 노동인구 감소를 대비하기 위해 일본 정부는 올해 6월 ‘50년 후 인구 1억대 ’를 설정했다.

일본 정부가 인구 성장을 명확하게 유지하는 목표가 처음이다.

이와 함께 일본은 연령, 성별을 가리지 않는 노동 제도를 구축한다. 여성과 노년자들의 취업을 장려하고 있다.

일본은 현행 노동력통계와 다른 새 지표를 설정해 노동인구의 연령 구간을 20대에서 70세로 설정해 65세 이상 노년자를 장려하기로 했다.

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바로 일본 정부가 올해 6월 여성 취업을 장려하는 정책을 내놓았다.

보육시설 확충을 포함해 40만 아동 입탁, 출산휴가를 재직 임금 1 /2로 2 /3 인상, 상장업체에 여성 이사 정보 공개를 요구하고, 내각부 사이트에서 우수 여성 관리자들의 사적을 게재한다.

전통적인 사회 분업의식에서 많은 일본 여성들이 첫 아이를 낳고 직장을 떠났다.

일본 여성 근로 취업률은 62%로 G8 국 중 7국 평균 70%보다 낮다.

국제화폐 기금기구 회장은 일본을 거듭 독촉하여 여성에게 더 적합한 환경을 창조할 것을 촉구했다.

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사전의 일본은 외국 국적 노동력을 증진시킨다.

일본은 올해 4월 도쿄 후쿠오카 등 국가 전략특구에서 외국 가정요원들과 건축 근로자들의 입국 수속을 완화하다.

외국인 기능실습제도를 68개 업종으로 확대해 외국인 근로자를 3년에서 5년까지 연장했다.

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은 2011년까지 일본에서 일하는 외국인이 약 69만 명으로 일본 근로자의 1%를 차지하며 선진국 중 가장 낮다고 집계했다.

일본 총무성의 최신 통계에 따르면 2013년 10월 일본은 총 외국인 노동력 71만71만7000명으로 전년 대비 3만5000명 증가, 5.1% 증가했다.

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‘p ’은 일본이 이전에 도입한 외국인 노동력이 주로 교육과 연구 분야에 집중되어 있다.

현재는 가정과 건축 분야가 가장 부족한 업계다.

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