Quatre Points Sensibles Dans Les Relations Professionnelles.

　　Arrête de bavarder avec ta vie privée.

Sans demander l 'âge de la clientèle, sans demander le salaire de ses collègues est obligatoire pour les gens du travail, et beaucoup de gens connaissent la raison.Mais les collègues bien connus, en particulier ceux qui travaillent ensemble depuis six ou sept ans, s' intéressent inévitablement à la situation familiale de l 'autre.Il faut à ce moment - là s' assurer que la situation financière de la famille de ses collègues, la vie privée du mariage, la qualité de membre, etc., ne doivent pas être révélées à des tiers, même si les relations entre ces trois personnes sont bonnes en soi.

En outre, les relations plus approfondies entre collègues permettent d 'échanger des informations sur les clients, par exemple sur les habitudes commerciales d' un client qui préférerait parler de coopération dans un lieu de divertissement, ou sur des comportements bizarres, les échanges entre collègues peuvent très bien faire passer l 'information aux clients, ce qui a des conséquences désastreuses sur la coopération commerciale et peut - être compensé par des interprétations, mais un tel événement s' est produit plusieurs fois sur le lieu de travail, et il devrait se pencher sur ses problèmes psychologiquement.

　　GarderRelations normales

On dit généralement que les femmes et les hommes ne sont pas fatigués de travailler ensemble et que le maintien de relations normales entre collègues masculins et féminins et subordonnés a un effet multiplicateur et demi sur l 'efficacité du travail, mais qu' il est important d 'établir un équilibre entre ces relations.

Pour une employée, il est nécessaire d 'entretenir des relations amicales avec la femme d' un supérieur masculin, en particulier lorsqu 'elle est jalouse.En présence d 'une femme, il faut garder à l' esprit la générosité de l 'habillement, ne pas marquer la différence, les vêtements sexy peuvent rester pour d' autres occasions.

Lorsque les collègues et collègues ne parlent pas, il faut veiller à ne pas perdre de temps pour discuter des informations opérationnelles, politiques ou récréatives pendant la journée au Bureau, et ne pas retarder les heures personnelles après le travail des collègues.

　　Pas d 'émotions personnelles.Travail

Les désaccords affectifs avec les membres de la famille, les échecs d 'investissement, etc., qui ont des répercussions évidentes sur la vie personnelle, et le fait de ne pas s' occuper convenablement des problèmes peuvent entraîner de mauvaises émotions dans le travail, est un sujet particulièrement tabou pour l' élite du travail.Si, souvent, ces désagréments ont pour effet de rendre le travail inefficace et d 'empêcher la communication avec ses collègues, le travailleur n' est pas loin d 'être « licencié ».

Dans son travail quotidien, le col blanc doit faire attention: il ne fait pas grand chose.Si vous voyez quelque chose ou quelque chose que vous n 'aimez pas, écrivez sur votre visage un "aversion" évidente, cela créera un sentiment d' hostilité de la part des dirigeants et des collègues, qui penseront que vous n 'êtes pas assez professionnel.Il faut apprendre à être aussi tolérant que possible et à garder le silence s' il n 'est pas possible.

　　Ne parlez pas à vos collègues.Emprunter

Il est courant de manger et de se réunir entre collègues, si le système AA est un peu impitoyable, il est possible d 'inviter à tour de rôle, mais il est préférable de ne pas emprunter de l' argent à des collègues, sauf circonstances exceptionnelles.

Si vous empruntez souvent de l 'argent à quelqu' un d 'autre, vous serez considéré comme non planifié, les autres ne croiront pas ce que vous faites.Le col blanc peut se fixer le principe suivant: ne pas devoir facilement un peu d 'argent à quelqu' un d 'autre.Il ne s' agit pas non plus de dire qu 'il ne doit pas d' argent à quelqu 'un ou qu' il ne permet pas à d 'autres de lui prêter de l' argent.