Semir Président Belle Et Confiant Pour L'Avenir

Récemment,

Des échanges d 'investisseurs ont été organisés avec M. Qiu Guanghe, Président de la société, m. Zhou Pingfang, Directeur général, m. Qiu Jianqiang, Vice - Président, m. Xu Bo, Directeur général, m. Zheng Hong Wei, Secrétaire du Conseil d' administration, et M. Jung Rong Jung, Directeur général des finances, entre autres.

Dans l 'ensemble, le développement de l' entreprise au cours de ces dernières années a été relativement stable, non seulement dans la croissance à deux chiffres des indicateurs financiers de l 'entreprise, mais aussi dans l' amélioration de la gestion, l 'impact de la marque et la reconnaissance des consommateurs.

La société a confiance dans le développement futur, principalement sur la base des trois éléments suivants:

Confiance dans l 'ajustement du marché.

Au cours des dernières années, l 'industrie du vêtement a connu un cycle d' ajustement et l 'ère de la concurrence à bas prix a pratiquement cessé.

Actuellement, l'industrie de l'habillement sont encore en cours de remaniement de régler un nouveau cycle, pendant le processus de réglage libère des ressources du marché beaucoup, des ressources et de la consommation de ressources de canaux, la formation de la nouvelle de la concurrence.

Par conséquent, la société sera dans le processus d'ajustement de l'industrie afin d'améliorer la capacité de l'Internet, le modèle commercial traditionnels et nouveaux de liaison, une période d'ajustement est la société de l'industrie

La phase de développement.

La société possède trois avantages: 1. L'entreprise de pformation permet de réaliser une situation gagnant - gagnant, en aval des partenaires peuvent bénéficier, de manière à obtenir une bague de soutien écologique; 2. Un réglage rapide de la structure de gestion, a créé plus de 130 ou organisation pour la consommation de produits et de réaliser Dans le coeur, le fonctionnement du marché; 3. Le système de garanties suffisantes, a lancé un système de partenariat,

Et le projet entrepreneur, des incitations à la participation en amont et en aval sont à l 'étude.

Confiance dans la réforme de l 'entreprise.

La réforme de l 'habillement samma, qui a commencé en 2012, a été précédée d' un léger ralentissement de l 'activité de l' entreprise, qui s' est progressivement rétabli à partir de 2013 grâce à l 'adaptation continue et à l' innovation, et qui s' est poursuivie au cours des années suivantes avec une croissance à deux chiffres supérieure à la moyenne industrielle.

La société est sur le point d 'atteindre son cinquième plan quinquennal (2017 - 2021), l' objectif de vente au détail de 80 milliards de yuan d 'ici à 2021, dont 25 milliards pour les enfants, 35 milliards pour les loisirs et 20 milliards pour les entreprises d' électricité.

L'écosystème semir plein de confiance.

La concurrence est juste avant entre les entreprises, entre la marque, la concurrence entre l'industrie de la chaîne, et le futur de la concurrence est la concurrence entre les anneaux écologique (par la chaîne industrielle et les consommateurs comme noyau).

La société est confiante dans la construction de l 'écosphère: 1. Le marché et la consommation sont clairement positionnés, de vastes perspectives, les loisirs ont des groupes de consommateurs, le potentiel de consommation, le vêtement des enfants est une branche d' activité à croissance rapide; 2. Optimiser la chaîne industrielle (systèmes et canaux de chaîne d 'approvisionnement, etc.); 3. Le développement gagnant - gagnant en amont et en aval, l' écosphère culturelle harmonieuse.