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職場の生存には進退を知らなければならない。

2016/9/29 20:20:00 11

ビジネス、成功、スキル

職業は私達の生活の階段のようです。時間帯によって異なる位置と高さに立つ必要があります。

これはもう卒業の時の決まり文句ではありません。憂鬱な時に頻繁に転職するのではなく、一生の計画が必要です。

サラリーマンは毎日の仕事に対して、だんだん一つのタイプになります。

習慣

いい面から言えば、仕事に対してだんだん上手になり、だんだん上手になりました。いろいろな状況にあったら、どうやって処理するべきか分かります。しかし、もう一つの観点から見れば、私たちは毎日状況に直面すると、同じ思考モード、同じ方式で処理します。

だから、私たちは自己挑戦の習慣を作るべきです。

すぐれた

指導者

多くは明後日の努力で成功しますが、優れたプロセスを追求しています。指導者でなくても参考にできます。

一人は卓越した指導者になることができて、肝心な点は彼(彼女)が1人の勇気があって卓越している人を追求するので、気軽に妥協しないで、気軽に放棄しなくて、決して過大な自信がなくて、事務に対して非常に執着して、その上勇気は十分に卓越していることを求めます。

私たちはいつも音がない、意見がないという選択をすれば、人の多いところや権力の大きいところにしか立っていません。確かに暮らしやすいですが、短い時間で過ごしやすいと思いますが、未来に大きな困難に陥ることができます。

はい、

仕事をする

同僚との間でも、取引先との間でも毎日頻繁にやりとりしています。その中に不愉快なことがあります。

人を許すのは簡単ですが、本当にやるのは難しいです。

通常私達は他の人を許す必要がある状況に直面します。つまり、私を怒らせた人は今私の手に落ちています。

この時、私は機会に乗じて彼に報復するのですか?それとも前の嫌なことにこだわらないで、心から彼を助けに行きますか?私達が多すぎる悲しい昔の事を蓄積して心の底でため、潜在意識の中ですでに深くこの人に対する恨みを埋めています。

彼らを許すには本当に大きな勇気と胸が必要です。結局、このような通気のある人は友達が一番多い人です。決してお得ではありません。

私たちは日常の仕事の中で、いろいろな困難に直面しがちです。

更に人に落胆させるのは、往々にしてこのような時にこそ、緩手を差し伸べる人がいなくなり、あなたのために最も出てくるべき主管さえ、腕まくりを選んで傍観するかもしれません。

私達は自分で困難に直面して何とかして困難を克服する勇気が必要で、俗にセルフサービス者の天助と言って、私達が一人で自分でなんとかして困難を克服することを望む時、事2もよく転機が現れます。

仕事の上では勉強できる機会が多いので、仕事の上で蓄積しただけで優秀な人材になれる人もいますが、同じ仕事をしているのに同じ年功が多い人は表現が平凡で、その違いは「勤」と「勇」にあります。

「勤」は私たちの自発、自発、積極と努力を表します。

「勤」のほかに、勇気が必要です。

この勇気とは、他人とは違った道を選ぶことで、むしろ孤独でも諦めない勇気のことです。

サラリーマンは式作りにおいて、まだまだ続ける勇気が必要です。

多くの場合、私たちは勇気がないわけではありません。私たちは確かに真理と正義のために勇敢に立ち向かったかもしれません。

でも、長い間、私達はやはり妥協しました。あるいははっきりと目が見えないのがいいです。

だから続けられる勇気はとても貴重です。


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